李志刚个人简介

一、基本信息 李志刚，蒙古族，1976年生，博士，教授，博士生导师，研究领域为战略管理与创新创业。现任中国海洋大学管理学院工商管理系副主任、管理创新与环境战略研究中心副主任、创新创业研究中心副主任；为本科、硕士、MBA及博士生讲授相关课程，为多家企事业单位及政府部门提供管理培训和管理咨询，先后到南京大学、南开大学、山东大学、兰州大学、东北大学等高校做学术讲座；主持国家自然科学基金、教育部人文社科基金等课题多项，出版《裂变创业》、《商业设计》等学术专著和学术译著4部，在《管理世界》、《南开管理评论》和《光明日报》等管理类重要期刊及权威媒体发表论文60余篇；担任“中国(青岛)上合+贸易暨投资自由化便利化论坛”主持（2018），以及“第二届MBA培养院校创新创业教育发展论坛暨第八届全国创新创业教育研讨会”分论坛召集人、“第三届MBA培养院校创新创业教育发展论坛暨第九届全国创新创业教育研讨会”主题报告嘉宾；面向实践、扎根实地，做有温度有深度的管理研究，在战略创业、裂变创业、扎根方法等领域具有广泛的学术影响力，科研成果被海尔电视台报道、被蒙牛集团采纳应用，获第二十六届全国企业管理现代化创新成果一等奖。联系方式：[email protected]; 0532:66781929 二、学习及工作经历 1.学习经历 2003.09-2006.06 南开大学商学院管理学博士 2000.09-2003.06 内蒙古大学公共管理学院法学硕士 1995.09-1999.06 内蒙古大学经济管理学院经济学学士 2.工作经历 2018.12-至今中国海洋大学管理学院教授、博士生导师、工商系副主任 2016.12-2018.12中国海洋大学管理学院教授、硕士生导师、工商系副主任 2015.05-2016.12中国海洋大学管理学院副教授、硕士生导师、工商系副主任 2010.12-2015.05中国海洋大学管理学院副教授、硕士生导师 2010.09-2011.09多伦多大学罗特曼管理学院访问学者/博士后 2008.12-2010.12中国海洋大学管理学院讲师、硕士生导师 2006.07-2008.12中国海洋大学管理学院讲师 2002.05-2003.02内蒙古蒙牛乳业集团人力资源部培训主管 1999.07-2000.09内蒙古伊利集团液态奶事业部营销经理 三、主要学术和社会兼职/荣誉 1.主要学术和社会兼职 《南开管理评论》、《管理学报》、《外国经济与管理》、《研究与发展管理》》、中国管理研究国际学会（IACMR）等期刊、会议论文及教育部学位中心博硕士论文匿名审稿人，国家自然科学基金和国家社会科学基金同行评议专家。 中国技术经济学会技术孵化与创新生态分会常务理事、中国企业管理研究会管理哲学专业委员会常务理事、中国海洋发展研究中心兼职研究员、山东大学国际创新转化学院兼职教授、山东省企业管理研究会常务理事、山东省比较管理研究会理事。 山东省科技专家库专家、青岛市孵化器咨询专家组副主任、青岛市经济运行联系点高等院校专家、青岛市中小企业公共服务中心管理专家、青岛市人社局就业创业咨询专家、青岛国信集团专家库专家。 2.主要获奖和荣誉 中国海洋大学优秀共产党员（2020） 《南开管理评论》、《研究与发展管理》优秀审稿专家（2020） “互联网+”大学生创新创业大赛优秀指导教师（2018） 中国MBA发展论坛“双创金牌导师”（2017） 中国海洋大学优秀教师（2015） 中国海洋大学优秀班主任(2014) 中国海洋大学第十四届“天泰优秀人才”奖（2012） 青岛市创业就业工作先进个人(2012) Emerald/IACMR中国管理研究基金奖（2011） 青岛市第五届社会科学普及周先进个人（2008） 四、代表性成果 1.主要科研项目 [1]2016.01-2019.12-主持-产业集群内裂变型新创企业生成机理研究-国家自然科学基金面上项目（编号:71572186）-完成. [2]2010.07-2012.12-主持-裂变型创业企业组织基因传承与创新研究-教育部人文社会科学研究项目(编号:10YJC830135)-完成. [3]2014.09-2016.06-主持-裂变型企业开放式创新模式及其培育途径研究-山东省社会科学规划研究项目（编号:14CGLJ39）-完成. [4]2008.12-2010.12-主持-裂变衍生与产业集群的互动机制研究:对山东省案例的分析-山东省社会科学规划研究项目（编号:08CJGJ13）-完成. [5]2014.08-2015.03-主持-基于双元型组织的山东省大中型企业竞争优势传承与创新研究-山东省软科学研究计划项目(编号:2014RKE29020)-完成. [6]2007.06-2008.12-主持-基于扎根理论研究方法的海洋渔业企业成长研究-中国海洋发展研究中心项目（编号:AOCQN20070107）-完成. [7]2012.11-2014.06-主持-赤峰地区中小企业经营状况与经营环境调查研究-内蒙古中小企业发展研究基地重大课题（编号:ZD12005）-完成. [8]2010.07-2012.12-主持-裂变衍生创业研究：机理、效应与集群-中央高校基本科研业务费专项基金项目-(编号:201013064)-完成. [9]2013.09-2014.10-主持-山东省成人高等教育特色课程《企业经营战略》-山东省教育厅项目-完成. [10]2015.05-2016.05-主持-基于设计思维的商科教育创新理论与实践研究-中国海洋大学本科教育教学研究项目-完成. [11]2014.04-2015.06-青岛黄岛发展（集团）有限公司资金管理制度与流程设计-黄发集团企业委托横向课题(编号:20150105)-完成. [12]2010.09-2010.12-青岛市信息产业竞争力研究-青岛市经济与信息化委员会委托横向课题-完成 [13]2020.01-2022.06-主持-企业战略管理教学案例库-山东省专业学位研究生教学案例库建设项目（编号：SDYAL19017）-在研. [14]2019.03-2021.12-涉海类学术衍生企业生成机理及其商业模式创新研究-2019年山东省高校优秀青年创新团队“青创科技计划”（编号：2019RWG003）-在研. [15]2020.10-2021.04-新旧动能转换下莒南县规上企业高质量发展创新路径-中国海洋大学2020年度科技扶贫专项-在研. [16]2020.10-2021.12-山东省海洋科研成果转化的现状与对策研究-2020年度山东省重点研发计划（软科学）公开竞争重点项目-在研. [17] 2020.12-2021.10-生态系统情境下新型组织间关系管理模式研究——以海尔集团“生态链小微群”为例-海尔雨林计划学者课题/复旦管理学奖励基金会联合资助（编号：Yulin-202015）-在研. 2.主要科研论文 （1）主要学术论文 [1]李志刚,杜鑫,张敬伟.裂变创业视角下核心企业商业生态系统重塑机理——基于“蒙牛系”创业活动的嵌入式单案例研究[J].管理世界,2020,36(11):80-95.（CSSCI）（国家自然科学基金委A类） [2]李志刚,韩爱华,王水莲,赵琳.生存驱动型女性裂变创业的模式分类研究——基于扎根理论方法的探索[J].研究与发展管理,2020,32(05):139-151. （CSSCI）（国家自然科学基金委B类） [3]李志刚,黄灿,徐文明,吴凡.裂变新创企业邻近选址类型划分及其与外部环境的匹配关系——基于扎根理论方法的探索[J].管理评论,2020,32(08):91-105. （CSSCI）（国家自然科学基金委A类） [4]张敬伟,崔连广,李志刚,毛彦丽.连续变革理论述评与展望[J].研究与发展管理,2020,32(02):144-154.（CSSCI）（国家自然科学基金委B类） [5]李志刚,张泉,何诗宁.家庭触发型裂变创业的模式分类——扎根理论方法的探索研究[J].经济管理,2020,42(02):75-91.（CSSCI）（国家社会科学基金资助期刊） [6]Zhigang Li, Shining He, Jing Ning, Zhen Liu, Jingwei Zhang, Xin Du.(2019),Business model transfer mechanism: A study about spin-off entrepreneurship based on the grounded theory, Nankai Business Review International, Vol. 11 No. 1, pp. 44-68. [7]李志刚,韩炜,何诗宁,张敬伟.轻资产型裂变新创企业生成模式研究——基于扎根理论方法的探索[J].南开管理评论,2019,22(05):117-129. （CSSCI）（国家自然科学基金委A类） [8]王水莲,李志刚,杜莹莹.共享经济平台价值创造过程模型研究——以滴滴、爱彼迎和抖音为例[J].管理评论,2019,31(07):45-55. （CSSCI）（国家自然科学基金委A类） [9]李志刚,何诗宁,于秋实,张敬伟.海尔集团小微企业的生成路径及其模式分类研究——基于扎根理论方法的探索[J].管理学报,2019,16(06):791-800. （CSSCI）（国家自然科学基金委B类/海尔电视台报道） [10]刘振,管梓旭,李志刚,管珺.社会创业的资源拼凑——理论背景、独特属性与问题思考[J].研究与发展管理,2019,31(01):10-20. （CSSCI）（国家自然科学基金委B类） [11]邓晓辉,李志刚,殷亚琨,武琼.企业组织正当性管理的修辞策略[J].中国工业经济,2018(04):137-155. （CSSCI）（国家自然科学基金委A类）(人大复印转载) [12]李志刚,许晨鹤,刘振.商业模式传承型裂变创业内在机理研究[J].南开管理评论,2017,20(05):69-80. （CSSCI）（国家自然科学基金委A类）（封面文章/主题文章） [13]张敬伟,裴雪婷,李志刚,沈景全.基于扎根理论的农民创业者的资源拼凑策略研究[J].农业经济问题,2017,38(09):49-56+111. （CSSCI）（国家自然科学基金委A类） [14]刘振,李志刚,高艳.社会创业的本质:基于创业过程的结构性创新[J].山东社会科学,2017(09):121-125. （CSSCI） [15]李志刚,牛璐,陈志军,乐国林,刘振.业务互补型裂变新创企业生成机理研究[J].管理学报,2017,14(01):69-76. （CSSCI）（国家自然科学基金委B类） [16]刘振,乐国林,李志刚.双重驱动因素与社会企业成长绩效——市场合法化的中介作用[J].科学学与科学技术管理,2016,37(09):114-128. （CSSCI）（通讯作者）（国家自然科学基金委B类） [17]徐光,张雪,李志刚,田也壮.基于虚拟社区感知与社区参与动机影响的社会资本与组织公民行为关系研究[J].管理评论,2016,28(07):213-225. （CSSCI）（国家自然科学基金委A类） [18]李志刚,许晨鹤,乐国林.基于扎根理论方法的孵化型裂变创业探索性研究——以海尔集团孵化雷神公司为例[J].管理学报,2016,13(07):972-979. （CSSCI）（国家自然科学基金委B类） [19]李志刚,牛璐,张东亮,吴凡.基于母体企业同事关系的裂变型创业要素模型及其相关讨论[J].科学管理研究,2015,33(04):80-83. （CSSCI） [20]刘振,崔连广,杨俊,李志刚,宫一洧.制度逻辑、合法性机制与社会企业成长[J].管理学报,2015,12(04):565-575.（CSSCI）（国家自然科学基金委B类） [21]李志刚,于晓蓓,刘振,张守红.家族企业代际传承九要素模型研究[J].华东经济管理,2014,28(12):95-99. （CSSCI） [22]李志刚,刘文磊,刘振,崔连广.裂变型创业的裂与聚——淄博陶瓷产业科技创新探索性研究[J].科学管理研究,2013,31(06):60-63.（CSSCI） [23]李志刚,刘振,张玉利.产业集群背景下的裂变型创业探索性研究——来自青岛的案例证据[J].现代财经(天津财经大学学报),2012,32(12):76-84. （CSSCI） [24]李志刚,尹萍,刘振.公司复兴及其实施途径研究综述[J].华东经济管理,2012,26(11):138-142. （CSSCI） [25]李志刚,刘振,于敏.国外裂变型新创企业绩效特点剖析与影响因素研究综述[J].外国经济与管理,2012,34(09):34-41+72. （CSSCI） [26]石建中,李志刚.青岛市旅游企业网络组织构建的分析[J].中国海洋大学学报(社会科学版),2012(02):68-72. （CSSCI） [27]李志刚,刘振,于敏,孙秀梅.国外公司裂变型创业研究综述[J].中国海洋大学学报(社会科学版),2012(01):66-72. （CSSCI） [28]李志刚,孙秀梅,刘振.西方大学衍生企业研究综述[J].华东经济管理,2012,26(01):130-134. （CSSCI）（《教育科学文摘》全文转载） [29]石建中,康伟,李志刚.关于在线旅游企业网络组织的研究[J].旅游论坛,2011,4(05):48-53+73. （CSSCI） [30]李志刚,刘振,于敏.国外裂变型创业及其影响效应研究综述[J].外国经济与管理,2011,33(07):10-17.（CSSCI）(人大复印转载) [31]李志刚,李国柱.农业资源型企业技术突破式高成长及其相关理论研究——基于宁夏红公司的扎根方法分析[J].科学管理研究,2008(03):111-115+120. （CSSCI） [32]李志刚,张殿镇,徐健.裂变型创业企业的企业家问题研究[J].中国海洋大学学报(社会科学版),2007(06):27-32.(人大复印转载) [33]李志刚.扎根理论方法在科学研究中的运用分析[J].东方论坛,2007(04):90-94.（被引用256次）(人大复印转载) [34]孙林杰,孙林昭,李志刚.科技型中小企业融资能力评价研究[J].科学学与科学技术管理,2007(05):146-150. （CSSCI）（国家自然科学基金委B类） [35]鲁东亮,李志刚.企业经营模式理论研究综述与前瞻[J].内蒙古大学学报(人文社会科学版),2007(02):94-98. （CSSCI） [36]李志刚,王迎军.继承式裂变创业的扎根理论方法研究[J].中国海洋大学学报(社会科学版),2007(02):68-72.(人大复印转载) [37]李志刚,李兴旺.蒙牛公司快速成长模式及其影响因素研究——扎根理论研究方法的运用[J].管理科学,2006(03):2-7.（被引用305次）（CSSCI）（国家自然科学基金委A类）(人大复印转载) [38]李志刚,刘银龙.“连次创业”现象的扎根方法研究[J].内蒙古大学学报(人文社会科学版),2006(02):79-83. （CSSCI） [39]李志刚,李满忠.基于动态创新的企业成长逻辑研究[J].内蒙古大学学报(人文社会科学版),2005(03):89-92. （CSSCI） [40]刘振,杨俊,李志刚.国外社会企业成长研究综述与发展趋势[J].现代财经(天津财经大学学报),2014,34(02):84-93. （CSSCI扩展版） [41]李兴旺,李志刚,孙玮,朱帅帅.战略逻辑理论研究体系框架的构建[J].管理现代化,2017,37(05):50-53. （CSSCI扩展版） 3.主要科研著作 [1]李志刚.专著,《中小水产品加工企业成长研究:基于扎根理论方法的分析》,经济管理出版社,2012年1月. [2]李志刚.专著,《裂变型创业》,经济管理出版社,2007年11月. [3]李志刚,于晓蓓.译著,《商业设计:通过设计思维构建公司持续竞争优势》（罗杰·马丁著）,机械工业出版社,2015年1月. [4]李志刚,李兴旺,高树军.译著,《权力的博弈:重塑组织决策力与执行力》（鲍勃·弗里奇著）,人民邮电出版社,2014年1月. [5]参著，《中国西部企业高速成长研究》（李兴旺著），中国社会科学出版社，2009年10月. [6]参译，《组织行为学—面向未来的管理》（戴伯拉·安科娜等著，王迎军译），机械工业出版社，2005年12月. [7]参译，《战略管理》（加斯·塞隆纳等著，王迎军译），机械工业出版社，2004年6月. [8]参著,《国际企业管理》（乐国林著），机械工业出版社，2017年4月. 4.主要科研获奖 “首次创业失败情境下连续创业过程研究——基于扎根理论方法的探索”获中国企业管理研究会2020年度优秀论文奖（2020） “轻资产型裂变新创企业生成模式研究—基于扎根理论研究方法的探索”获山东省高等学校优秀科研成果二等奖（2020） “轻资产型裂变新创企业生成模式研究—基于扎根理论研究方法的探索”获青岛市第三十四次社会科学优秀成果二等奖（2020） “国有控股油公司基于利益相关方合作共赢的难动用储量开发管理”获第二十六届全国企业管理现代化创新成果一等奖（参与创造人）（2019） “基于扎根理论方法的孵化型裂变创业探索性研究——以海尔集团孵化雷神公司为例”获青岛市第三十三次社会科学优秀成果二等奖（2019） “商业模式传承型裂变创业内在机理研究”获青岛市第三十二次社会科学优秀成果一等奖（2018） “轻资产型裂变新创企业生成模式研究—基于扎根理论研究方法的探索”获第9届中国·实践·管理论坛优秀论文（2018） “成长的博弈：青岛魔咔服饰有限公司未来发展之路”获第四届山东省MBA优秀案例大赛一等奖(2013) “国外裂变型创业及其影响效应研究综述”获青岛市第二十六次社会科学优秀成果二等奖（2012） 五、其他 1.校内教学 曾为本科生讲授《人力资源管理》、《市场营销》、《创业管理》、《物流管理》等课程；现为本科生讲授《管理学原理》、为MBA讲授《企业战略管理》、为MBA讲授《创业与创新管理》（合讲）、为硕士生讲授《企业管理专题》（合讲）、为MPAcc讲授《组织变革与商业模式创新》（合讲）/《实证研究方法》（合讲）、为硕博新生讲授《学术论文写作》（合讲）、为企业管理专业博士生讲授《企业战略管理》等课程。 2.案例开发 曾参加2007年度清华大学-毅伟商学院案例开发与教学，以及2017年中欧商学院案例大师成长营等案例教学培训；撰写的MBA教学案例“百灵的裂变创业与多元化发展之路”，入选“中国管理案例共享中心”案例库；撰写的MBA教学案例“成长的博弈:青岛魔咔服饰有限公司未来发展之路”获第四届山东省MBA优秀案例大赛一等奖(2013)；撰写的案例论文“海尔集团小微企业的生成路径及其模式分类研究”，被海尔电视台报道推广。 3.管理培训 先后为中国电科、中国中车、中船重工、海尔集团、海信集团、一汽青岛、中邮广西、青海税务、中海沥青、山东电建、东方铁塔、华鲁恒升、临商银行、青岛水务、大港油田、日照港集团、北大总裁班、青岛经信委、青岛人社局、赤峰经信委、焦作经信委、临沂经开区、国家海洋信息中心、上财青岛财富管理研究院以及多家管理顾问机构等提供管理培训和管理咨询服务，并担任多家企业管理顾问及上市公司独立董事。 4.学术交流 先后应邀为南京大学、南开大学、山东大学、兰州大学、东北大学、内蒙古大学、广西大学、南京审计大学、天津财经大学、浙江财经大学、内蒙古财经大学、河南理工大学、北京印刷学院、青岛大学等高校做学术讲座；担任“中国战略管理学者论坛”（2016）、“中国企业管理案例与质性研究论坛”（2018）、“中国·实践·管理论坛”（2018）、“新时代中国企业国际化创新创业会议”（2019）等国内权威学术论坛嘉宾主持及点评嘉宾，并在中国企业管理研究会2020年会、中国工商管理研究年度高端论坛（2020）等会议宣讲论文。 5.主要精品小文 [1]李志刚,许晨鹤.酷窝:联合办公新模式[J].企业管理,2017(05):62-64. （北大核心） [2]李志刚,梁靓,张舒,刘振.华蒙通打造农产品供应链平台[J].企业管理,2017(01):64-66. （北大核心） [3]李志刚,许晨鹤,牛璐.雷神公司在动态调整中持续创新[J].企业管理,2016(06):48-51. （北大核心） [4]张殿镇,李志刚. 引入设计思维理念驱动管理教育创新[N]. 光明日报,2016-02-24(006). [5]张殿镇,李志刚,刘振.商业模式创新的路径:知识漏斗[J].企业管理,2016(02):118-120. （北大核心） [6]李志刚,董广贺,于晓蓓.企业战略中的设计思维[J].企业管理,2014(08):116-118. （北大核心） [7]李志刚.战略决策的谜题与破解[J].企业研究,2014(09):20-22. [8]李志刚.企业成长的痛苦与智慧[J].企业研究,2014(01):16-17. [9]李志刚,隋占疆,于晓蓓.战略优劣的检验标准:以海克斯康青岛公司为例[J].企业研究,2013(11):64-67. [10]李志刚,于晓蓓,李伟,张守红.以差异化战略引领美体产业蓝海——青岛魔咔服饰创新之路[J].企业研究,2012(23):36-39. [11]李志刚,刘振.海尔战略逻辑全接触[J].企业研究,2011(15):42-46. [12]李志刚,孙秀梅,张萧.宜家家居的经营模式分析[J].企业管理,2010(10):56-58. （北大核心） [13]李志刚,于敏,王效南.隐形冠军:青岛金王如何成就霸业[J].企业研究,2010(15):24-26. [14]李志刚,刘振,王效南.推向世界:青岛泰发手推车成长之路[J].企业研究,2010(13):63-65. [15]李志刚,逄增伦,李兴旺.“宁夏红”——技术突破型快速成长[J].企业研究,2008(03):45-47. [16]李志刚.蒙牛的跟随成长战略[J].企业管理,2005(06):78-81. （CSSCI）（北大核心）