【新闻发布会】绩溪县“暖民心行动”新闻发布会

发布日期：2022年07月07日 10:00-2022年07月07日 11:00 发布嘉宾：洪长榴（县政府办党组成员、副主任） 发布会地点：县行政办公中心负一楼多功能会议室 主办单位：绩溪县人民政府办公室 发布简介： 县政府办对《绩溪县11项暖民心行动实施方案》进行解读，并答记者问。 主持人：各位记者朋友，大家好！欢迎参加今天的新闻发布会。 在当前复杂多变的疫情形势下，一个就业岗位、一颗牙齿、一条步道、一个停车位、一座菜市场，都是老百姓们牵肠挂肚的民生大事。为此特于今日召开新闻发布会，就我县部署实施的就业促进、“新徽菜名徽厨”、老年助餐服务、健康口腔、安心托幼、快乐健身、便民停车、放心家政、文明菜市、老有所学、城市驿站11项暖民心行动实施方案做详细介绍。 首先，我向大家介绍出席今天发布会的有关负责同志，他们是： 县政府办党组成员、副主任 洪长榴同志； 县教体局党委委员、副局长 金 琪同志； 县科技商务经信局四级主任科员 黄益杰同志； 县民政局四级主任科员 曹红卫同志； 县人社局党组成员、就业促进股股长 李 杰同志； 县住建局党组成员、副局长 程鹏飞同志； 县卫健委党组成员、副主任 胡明光同志。 应邀参加今天新闻发布会的有县委宣传部、县委编办、县委党校、县发改委、县教体局、县科技商务经信局、县公安局、县民政局、县财政局、县人社局、县自然资源和规划局、县住建局、县交运局、县农水局、县文旅局、县卫健委、县退役军人事务局、县市场监管局、县林业局、县医保局、县乡村振兴局、县城管执法局、县总工会、团县委、县妇联、县残联、徽州学校、县机关事务管理服务中心、县税务局、县国投公司、县城投公司、县旅投公司、县供电公司、华阳镇、长安镇、伏岭镇、上庄镇、板桥头乡、扬溪镇、家朋乡、临溪镇、瀛洲镇、金沙镇、荆州乡、新闻媒体记者朋友们，欢迎大家！ 今天的新闻发布会有两项议程：一是县政府办分管负责同志作新闻发布；二是记者提问环节。 首先，请县政府办党组成员、副主任洪长榴同志围绕“绩溪县11项暖民心行动实施方案”进行专题发布。 【洪**】 各位领导，媒体记者朋友们： 大家好！欢迎各位参加今天的新闻发布会，借此机会，对一直以来关心支持县政府办工作的社会各界人士表示衷心的感谢！下面，由我给大家解读《绩溪县11项暖民心行动实施方案》。 一、出台背景 为深入贯彻习近平总书记关于做好民生工作作出一系列重要指示精神和习近平总书记两次考察安徽提出的明确要求，按照省、市暖民心行动统一部署，进一步做好保障和改善民生工作，我县结合自身实际，因地制宜，细化实施方案，实化工作举措，部署实施我县就业促进、“新徽菜·名徽厨”、老年人助餐服务、健康口腔、安心托幼、快乐健身、便民停车、放心家政、文明菜市、老有所学10项暖民心行动，并结合我县文明创建活动，创新实施城市驿站行动，共计实施11项暖民心行动。 二、目标任务 1.就业促进行动。2022年，实现城镇新增就业3600人以上，城镇失业人员再就业940人以上，就业困难人员就业200人以上，确保零就业家庭动态清零。2022年，全县6个社区达到“三公里”充分就业社区标准；2025年，全县所有村（社区）达到“三公里”充分就业社区标准。每年举办招聘会不少于105场次，达成就业意向不少于2900人，企业缺工问题得到有效缓解。 2.“新徽菜·名徽厨”行动。力争到2025年，开展绩溪“金徽厨”技能培训不少于1000人次，新增“金徽厨”厨师不低于400人，新增“名徽厨”100人以上；打造2条省级、3条市级特色美食旅游线路，打造2个省级、3个市级美食村，组队参加全国烹饪技能大赛，力争获特金奖2项以上；打造“金徽厨”创业创新街区2条，新增“金徽厨”连锁企业2家，连锁名店16家，创新徽菜新品40个，支持“金徽厨”创业门店100家，新增带动徽菜餐饮企业就业3000人，有效实现全县1.5万餐饮从业人员技能技艺提升、就业创业提质、收入水平提高。 3.老年助餐服务行动。打造社区“10分钟”老年人就餐服务网络，构建以养老机构和养老服务中心为主体、其他社会力量为补充、信息化服务平台为依托的老年助餐服务体系。2022年8月底前，全县完成7个城市社区老年食堂（助餐点）、10个农村老年食堂（助餐点）建设，提升全县10个敬老院供餐能力，面向周边老年人提供助餐服务。2023年，全县老年人助餐服务达到全覆盖。2025年，基本建成布局均衡、方便可及、多元主体参与的老年人助餐服务体系。 4.健康口腔行动。2022年底前，已设口腔科的二级及以上综合医院（含中医院，下同）牙椅数较上一年增加5%以上；二级综合医院单独设置口腔科；6—9岁人群口腔卫生知识知晓率达到80%，窝沟封闭完好率达到85%；纳入集采的口腔种植体系统耗材价格下降30%以上。2023年底前，成立县级口腔专业质量控制中心；二级综合医院单独设置口腔科；已设口腔科的二级及以上综合医院牙椅数较上一年增加5%以上；30%的社区卫生服务中心、30%的服务人口超过2万的乡镇卫生院配备专职口腔医师；全县每万人口口腔执业（助理）医师数达到1.6人以上，医护比达到1:1。2025年底前，二级综合医院全部单独设置口腔科；二级及以上综合医院牙椅数较2021年增加20%以上，全县牙椅数达到55张，其中公立医疗卫生机构牙椅占比达到30%以上；80%的社区卫生服务中心、80%的服务人口超过2万的乡镇卫生院配备专职口腔医师；全县每万人口口腔执业（助理）医师数达到1.8人，医护比达到1:1.1；6—9岁人群口腔卫生知识知晓率达到85%以上，窝沟封闭完好率达到90%以上；成人每天2次刷牙率达到45%以上。口腔医疗卫生机构患者满意度达到90%以上。 5.安心托幼行动。到2025年，全县托位数达900个，千人口托位数达6.48个，婴幼儿托育服务体系基本形成。其中，2022年，新增托位数46个，2023年，新增托位数36个。到2025年，新增公办学位600个，公办幼儿园在园幼儿占比达到70%以上，普惠性幼儿园覆盖率不低于90%，学前教育“大班额”基本消除，形成以普惠性资源为主体的办园体系。其中，2022年，新增公办学位360个，无证幼儿园全面消除；2023年，新增公办学位90个。到2025年，全县不少于30%的幼儿园开设2-3岁托班。到2025年，幼儿园延时服务体系基本完善，服务质量明显提升。其中，2022年秋季学期，幼儿园延时服务实现全覆盖；2023年春季学期，努力实现有需要的幼儿全覆盖，家长按时“接娃难”问题基本解决。 6.快乐健身行动。到2022年底，建成健康绿道5公里，县体育馆主体完工，县游泳馆项目建设开始启动。同时新建2～3个室外篮球场、10-20个乒乓球场、2～3个羽毛球场，新建及改建全民健身广场10个。加强社会经营性健身场所扶持力度，设立30万元补助专款。到2023年，全面完成全县居住小区和行政村现有健身设施的维修、改造和提升，以及未配建小区的健身设施配建工作，基本实现城乡居民“15分钟健身圈”内健身设施全覆盖。到2025年，新建或改扩建健身步道15公里、新建城市绿道10公里，完成乡镇、行政村（社区）全民健身场地器材设施补短板项目30个以上，实现城市功能、体育元素、文化旅游等公共空间连点成线、互联互通，基本形成“城乡有统筹、健身有地方、运动有技能、活动有氛围”的全民健身新格局。 7.便民停车行动。到“十四五”末，累计新增城市公共停车位1400个以上，其中，2022年，全县新增城市公共停车位500个，2023-2025年，每年新增城市公共停车位300个。公共停车场建设充电设施或预留建设安装条件的车位比例不低于20%。停车位管理规范，“停车难”问题有效缓解。 8.放心家政行动。到2025年，全县家政服务人员职业道德和技能水平明显提升，培训家政服务人员3350人次以上、实现家政服务实训能力应培尽培，力争新增家政服务人员900人以上、从业人员总量翻一番；家政服务行业专业化程度大幅提高；扶持家政品牌企业做大做强做优，带动中小家政企业做专做特做新；诚实守信成为家政服务行业共识，家政服务企业和人员信用信息实现全量归集，全面推行家政服务员“一人一码（牌）”，努力让家政服务消费更贴心、更舒心、更放心。 9.文明菜市行动。2022年，现有城区菜市场达到“干净卫生、清洁明亮、管理有序”的文明菜市要求，城区及乡镇菜店、路边菜摊按文明城市创建要求同步完成整治。加快推进县农产品批发市场项目前期工作，鼓励伏岭镇、上庄镇、家朋乡等乡镇结合县域商业体系建设需求，谋划建设乡镇标准化菜市。2023年，开工建设县农产品批发市场，持续巩固全县菜市整治和改造提升成果。2025年，形成文明菜市建设管理长效机制，菜市主体作用更为突出，超市生鲜区、社区连锁生鲜店等互为补充，高效满足居民“菜篮子”消费需求。 10.老有所学行动。到2025年，全县老年学校新增学习人数5400人左右（其中线下学习2100人左右），参与学习教育活动的老年人由2021年的7200人达到13000人左右（其中线下5000人左右），占常住老年人口总数的比例达到30%以上，覆盖县、乡、村三级老年教育体系的服务网络基本建成。 11.城市驿站行动。结合2022年度实施的城市建设项目，先行选取规模较大、人员居住较为集中的社区，或人流量密集的商业区、主干道节点等城市重点部位，力争建成13处“城市驿站”。 最后，也衷心希望社会各界特别是新闻界朋友们多关注、多宣传我县11项暖民心行动，引导全社会关心、参与、支持、监督行动，推动各项民生实事落到实处，真正把好事实事做到群众心坎上，用心用情用力解决好群众的急难愁盼问题。 谢谢大家！ 主持人： 感谢洪长榴主任的发布，下面进入记者提问环节，请各位记者提问。 答记者问（一） 问：当前，受新冠肺炎疫情影响，稳就业工作仍然面临一定压力，请问今年我县在稳岗拓岗促就业方面有哪些具体举措？ 县人社局党组成员、就业促进股股长 李杰 答：针对当前疫情对就业带来的影响，我县就业促进行动在做好长期谋划的同时，进一步加大超常规工作力度，确保今年全县就业局势基本稳定。一是大力推进三公里就业圈建设，解决老百姓在家门口就业。我县于3月选定华阳镇来苏社区为试点社区启动“三公里”就业圈工作，目前全县6个社区已全面铺开，实现城市社区“三公里”就业圈全覆盖。二是按照稳岗拓岗的要求，在每年开发210个公益性岗位、募集136个青年就业见习岗位的基础上，根据当前保就业的形势需要和省市的部署安排，2022年，创新开发疫情防控员、安全信息员等临时性专项岗位110个以上，主要安置有就业意愿的因疫情等原因失业的人员；开发150个短期就业见习岗位，主要安排未就业高校毕业生开展3—6个月就业见习、参与疫情防控等服务。同时，全县机关事业单位、“三支一扶”等政策性岗位招录（招聘）计划完成281个。 答记者问（二） 问：我县实施的“新徽菜·名徽厨”行动有哪些绩溪特色？ 县人社局党组成员、就业促进股股长 李杰 答：一是依托绩溪“金徽厨”全国劳务品牌创新发展，织密一张徽厨就业网、培育一班徽菜名厨、创新一批徽菜新品、构建一套绩溪新徽菜技术标准、打造一条徽厨创业名街、新增一批徽菜连锁名店、每年举办一场“金徽厨”烹饪技能大赛，组织实施“徽厨宣味”四大行动；二是强调开展校企合作培养人才。充分发挥安徽徽厨技师学院优势资源，加强中式烹调、中式面点专业建设，进一步扩大培养规模，鼓励开展校企合作，共同研究制定人才培养方案；三是加强资金支持力度。在省级补助政策的基础上，新增县级金徽厨、高技人才培训基地补助。对每年评选认定10名绩溪“金徽厨”，颁发荣誉证书，给予1万元/人奖励。对评选为县级徽厨高技能人才培训基地的，给予20万元一次性补助。 答记者问（三） 问：我县老年助餐服务工作目前运营有序，老年朋友反响较好。下一步还将采取哪些措施，保障老年助餐持续良好开展？ 县民政局四级主任科员 曹红卫 答：为确保我县老年助餐服务行动落地见效，让老年人吃上“暖心饭”，我县将采取四方面措施：宣传好助餐政策。通过群众喜闻乐见的形式开展宣传，提高老年助餐政策知晓度，让老年助餐政策家喻户晓，推动老年助餐全面开展。落实好助餐优惠。充分考虑老年人特点，落实各项便利：选好助餐点，便利老年人就餐。简易办卡手续，便利老年人办理。老年朋友或家属携带老人身份证，即可在助餐点或县办理就餐卡，老年朋友持就餐卡可在县内任一助餐点就餐。用餐补助即时抵扣，便利老人支付。四菜品公道实惠，便利老人口味。发挥好餐企优势。从助餐食品安全保障和持续运营角度，我县遴选了信誉良好的社会餐饮企业参与老年助餐服务。要求餐企注重信誉度和社会责任感，引导餐企以安全和质量为中心，以可持续助餐为目标，实行市场运作和民生实事有效结合。监管好老年助餐。加强安全监管，会同市场监督、住建等部门指导监督日常食品安全加工、配送各环节安全管理。加强资金安全监管，加强助餐服务平台管理，保障助餐数据真实可靠。会同财政部门，加强资金监管，确保资金使用规范安全。 答记者问（四） 问：健康口腔行动从哪些方面破解看牙“贵”“难”“烦”等问题，切实增强群众口腔诊疗的获得感、幸福感？ 县卫健委党组成员、副主任 胡明光 答：绩溪县出台了《健康口腔行动实施方案》，从加强口腔预防保健、优化群众就医流程、加大优质资源扩容、完善医保报销政策等方面，为群众口腔健康保驾护航。具体来说，一是针对3-6岁、6-9岁学龄儿童分别开展局部涂氟、第一恒磨牙窝沟封闭等公益活动，推广健康口腔进校园活动。通过多种途径方式加强口腔科普宣传，引导群众养成良好的口腔健康习惯。二是全县二级及以上综合医院口腔科均开设午间和晚间门诊，实施“无假日”门诊，实行弹性排班，为患者诊疗提供最大便利。同时实行预约诊疗、分时段就诊，缩短群众就诊等候时间，方便患者诊疗。三是积极鼓励有条件的基层医疗卫生机构（社区卫生服务机构和乡镇卫生院等）开设口腔科或配备专职口腔专业医师，开展口腔诊疗服务。到2025年，力争全县口腔医师高级职称占比达到10%以上、中级称职占比40%以上。四是扩大医保支付范围，将部分口腔类诊疗项目纳入基本医疗保险基金支付范围。2022年7月1日起，按照全省实施统一的职工医保门诊共济保障政策要求，参保职工符合规定的口腔诊疗等普通门诊医疗费用纳入医保统筹基金报销，同时落实口腔种植体系统耗材集中带量采购，降低种植体耗材成本。 答记者问（五） 问：目前我县普惠托育服务发展现状如何？ 县卫健委党组成员、副主任 胡明光 答：我县深化落实三孩生育政策配套支持措施，不断完善支持措施助力发展普惠托育服务，有效提升托育机构防范化解风险能力。出台了扶持和规范普惠性托育机构发展工作实施方案，从普惠性托育机构认定和退出管理、普惠性托育机构扶持政策、普惠性托育机构管理和保障机制进行了明确；成立了“绩溪县托育协会”，全方位、全周期加强托育服务机构的规范管理。目前，全县共有托育机构10个（其中普惠托育机构3个），托位923个（其中普惠性托位248个），普惠托育机构分别是绩溪县皖嫂托育有限公司（100个）、绩溪小小聪明树托育有限公司（100个）和绩溪县稚禾托育有限公司（48个），普惠性托位收费800元/月·生，标准低于我县市场平均收费水平，有效缓解了我县婴幼儿家庭存在的“入托难”“入托贵”等问题，解决了他们“带娃”难题。 答记者问（六） 问：目前我县城区有7所公办中小学，节假日及放学以后学校体育场地能不能向社会开放，如何向社会开放，在快乐健身行动方案中有没有明确规定？ 县教体局党委委员、副局长 金琪 答：我们鼓励有条件的学校体育场地要向社会开放。从学校安全考虑，今年暑期将实施适之中学东西两个校区、扬之小学体育设施安全隔离改造工程，推行“一场两门、早晚两开”，将体育场地与教学区隔离，可以更好地保障学校安全。新建学校体育场地设施，严格按开放条件设计、建设。在确保安全的前提下，鼓励以购买服务方式，吸引社会力量运营管理学校体育场地设施。 答记者问（七） 问：请问我县便民停车行动有哪些实施保障？ 县住建局党组成员、副局长 程鹏飞 答：1.严格落实新建配建标准。新建住宅小区停车泊位配建标准一般不低于1∶1.1，新建医院、商场等公共建筑，按每百平方米1.1～1.5个车位配建，在公交枢纽站和轨道交通站点规划建设换乘公共停车场，中心城区功能性搬迁等腾出的土地，增建一定比例公共停车泊位。2.加快停车设施扩建改建。加快实施城市更新行动，结合老旧小区、老旧厂区、空闲地等改造，积极扩建新建停车设施。通过内部挖潜增效、片区综合治理和停车资源共享等方式，提出居民停车综合解决方案。推进城市街心花园、老长短途汽车站等老城区重点区域周边停车诱导设施建设，完善交通标志，引导车辆有序停放。3.推进停车设施盘活共享。推动停车资源错时共享、有偿使用，试行热点区域限时停车、即停即走，提升停车资源周转率。支持城区各机关、企事业单位向社会开放停车设施。鼓励商业设施、写字楼、旅游景区、体育场馆等停车设施在空闲时段向社会开放。鼓励居住社区在保障安全和满足基本停车需求的前提下，错时向社会开放停车设施。鼓励老旧小区居民夜间充分利用周边道路或周边单位的闲置车位停放车辆。引导小区业主将车辆停入地下车位或人防车位内。4.动态调整路内停车泊位。统筹考虑城市活动和交通通行，在确保车行步行、公交设施空间的基础上，动态调整布设路内公共停车泊位，重点弥补医院、学校、商业中心、老旧小区停车需要。在选择具备条件的支路划定允许夜间、周末、法定节假期停车路段，明确停车时间和停放要求设置相应的交通标志标线，允许车辆临时停放。5.加快建设充电桩。随着新能源车的不断增加，为解决新能源车充电难的问题，加强大型商场、医院、学校、文化体育场馆，以及交通枢纽等停车场公共充电设施建设，新建住宅配建停车位应100% 建设充电设施或预留建设安装条件，公共停车场建设充电设施或预留建设安装条件的车位比例不低于20%。6.依法规范停车秩序。建立健全执法联动机制，结合省级文明城市创建，充分利用科技手段，依法查处违法停车行为。开展联合执法进小区。联合县交管大队对小区内的僵尸车进行清理。严格按照规定标准设置消防通道并实行标识化管理，严格依法查处堵塞消防通道等停车行为，确保生命通道畅通。 答记者问（八） 问：请问我县在家政行业推行亮码（牌）上岗方面有什么创新举措？ 县科技商务经信局四级主任科员 黄益杰 答：我县将建立家政服务人员全员持证上岗模式，由家政服务企业组织家政服务人员在商务部家政服务信用信息平台登记基本信息，家政服务人员承诺填写信息真实无误并授权征信查询，我们委托第三方负责审核信息，系统自动生成二维码，按照“一人一码（牌）”，实现家政服务人员“上门亮码（牌）—客户扫码—评价”全流程闭环功能。 答记者问（九） 问：菜市周边秩序一直是个管理难点，也是市民关心的热点，请问我县如何规范菜市周边秩序？ 县科技商务经信局四级主任科员 黄益杰 答：一是规范设置标识标线。合理设置机动车和非机动车停放区域和泊位，完善菜市周边交通标识、标线。在菜市内合理设置非机动车停放区域，设置标识标线。二是加强菜市周边机动车停车泊位建设。合理利用周边公共空间和路边资源，布设路内公共停车泊位，确有必要的，经报批可实行分时段管理、差别化停车收费，尽力满足群众停车需要。三是加强巡逻管控。具体由县城管执法局会同县交警大队、联点共建单位等负责规范菜市周边停车秩序等，禁止市场周边乱摆乱卖、车辆乱停乱放，维护菜市周边交通秩序。 答记者问（十） 问：绩溪县老有所学行动有哪些具体措施？ 县教体局党委委员、副局长 金琪 答：概括起来有两大措施：一是加强基础设施建设。改扩建现有办学设施。整合盘活现有办公用房、中小学校舍、文化馆（站）、成技校、老年活动中心、党群服务中心等各类存量设施资源，改造建设成为老年学校办学场所。依托现有的县老年大学、乡镇社区老年学校及老年协会，挖掘办学潜力，扩大办学场所，扩充办学容量。新建一批办学设施。加强绩溪县老年大学建设，积极推进乡镇建设老年学校或老年大学分校，推进行政村(居委会)建设老年大学(学校)学习点。鼓励有条件的国有企事业单位、社会力量举办或参与举办老年学校，整合利用社区居家养老资源，在养老场所和服务机构中，设立老年大学分校或教学点，把老年教育送到老年人身边。各单位工会开设老年之家，定期开展形势报告会、读书会、给退休人员送报纸等活动。创建老年远程教育。依托党员电教、广播电视、终身学习网、微信公众号等资源创建老年远程教育，支持县老年大学积极申报安徽老年远程教育共建教学点。二是提升办学和管理水平。加强教师队伍建设。建设一支符合老年学校办学需求、相对稳定、以兼职教师为主体的高素质教师队伍，依托绩溪县委党校、县老年大学、徽州学校建立一批老年教育教师培训基地，加强老年教育教师培训。建立完善老年学校管理人员聘用制度。落实老年教育专兼职教师管理办法，保障老年大学教师在薪酬福利、业务进修、职称评聘、专业技术考核等方面享有同类学校教师同等权利和待遇；建设完善县老年教育师资库。鼓励支持开发增设公益性岗位，向高校毕业生购买服务，到老年学校任职。加强教学资源建设。按照省级制定的老年教育课程教学指导，遴选、整合、开发一批通用课程、特色课程，重点开发建设一批体现绩溪传统文化、地方特色的精品课程和优秀教材。老年大学要认真制定教学计划，精心准备教案，严密设计教学环节，确保教学资源的内容和质量，满足全县老年人对高质量教学资源的要求。推进智慧校园建设。依托宣城市开放大学和宣城市全民终身学习网，建立县网络学习子平台和资源分中心，推进老年学校智慧校园建设。加强老年智能教育，将加强老年人运用智能技术能力列为老年教育的重点内容。采取线上线下相结合的方式，充分利用5G技术、VR技术，开展体验学习、远程学习，引导老年人了解新事物、体验新科技，积极融入智慧社会开展智能技术教育培训。开展示范学校建设。指导绩溪老年大学对照老年大学示范学校建设标准，进一步改善办学条件，积极申报示范学校，改善办学条件提高办学水平。 答记者问（十一） 问：我县今年在中心城区同步建设的公园绿地等项目中选址建设13处“城市驿站”，请问具体包括哪些点位及后期如何管理？ 县住建局党组成员、副局长 程鹏飞 答：具体点位分布：1.洪川路与金川路交叉口口袋公园（适之中学边）（结合文明创建空闲地整治工作新建）；2.军供站出口小游园（结合文明创建空闲地整治工作新建，利用现有设计的长廊增加驿站功能）。3.灵山路灵川新桥口袋公园（雏鹰幼儿园边）（结合水环境综合治理项目新建）；4.高铁站前广场（结合水环境综合治理项目新建）；5.来苏新桥口袋公园（结合水环境综合治理项目新建）；6.上三里公园（结合水环境综合治理项目新建）；7.河滨南路灵川老桥口袋公园（结合水环境综合治理项目新建）；8.来苏北路少年宫边驿站（原有驿站提升改造）；9.老丝厂宿舍（结合历史文化名城专项债项目新建）；10.东山公园广场原消防站（原有建筑利用改造）；11.文昌阁广场保留建筑（原有建筑利用改造）；12.扬之南路环卫驿站（结合文明创建空闲地整治工作，原垃圾中转站边）；13.灵山公园驿站（结合夜宵摊整治，在原公厕处改扩建）。后期管理：“城市驿站”建成后交由县城管执法局统一管理，进行功能设置，明确服务内容。并充分发挥驿站在基层党建中的作用，引导社区党组织、共青团、群团组织进行结对联建，采取组织共建、活动共联、资源共享、移交管理的模式，延伸社区服务触角，提升城市基层治理服务水平，增强群众满意度、幸福感。